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中国联合水泥召开本部全体员工大会
来源：CNBM 宣布时间：2007-04-053月29日，中国联合水泥集团有限公司召开公司本部全体员工大会，公司在京领导班子成员及员工加入了集会。
中国联合水泥董事长崔星太首先宣布了公司领导班子成员事情分工调解情况，并做重要讲话。他说，公司实行绩效考核以来，对转变员工看法，革新事情作风，增进公司事情开展起到了积极的作用。下一步重点要增强指标针对性和即时性，把绩效考核指标落实到公司每位领导和员工。凭据公司事情生长的需要，对公司绩效考核的方法、构架进行调解和革新，逐步加大员工月度考核在全年考核中的比例，进一步强化目标责任治理。他还强调，随着公司的生长，中国联合水泥的知名度和信誉度在不绝提高，公司内部要越发和谐、增强团结，全体员工要注意维护公司的团队形象，坚持一个好的民风，构建一个积极、和谐、奋进的中国联合水泥。
中国联合水泥总经理张金栋在讲话中，对中国联合水泥今后的事情提出了具体要求。一要凭据宋志平董事长提出的“五化”（一体化、模式化、制度化、流程化、数字化）要求，加速公司治理革新的程序 ；二要凭据计划指标，全力以赴做好企业生产经营事情 ；三要不绝完善公司的绩效考核体系 ；四要增强企业文化建设，树立良好的企业民风 ；五要凭据宋志平董事长提出的“职业化精神和专业化态度”，注重员工自身素质的提高，认真做好本职事情 ；六要增强内部治理，健全规章制度、严格考勤、规范礼仪、坚持员工良好的精神风貌。
