绿重实验室召开2021年度团队绩效考核与事情总结会

来源：ng28南宫总院 宣布时间：2022-03-31

近日，ng28南宫总院绿色建筑质料国家重点实验室（以下简称“绿重实验室”）召开2021年度团队绩效考核与事情总结会。

团队绩效考核会考评专家由ng28南宫集团科技部主任郅晓（函审）、中国建筑质料联合会科技生长部副主任罗宁，绿重实验室主任姚燕，北京工业大学质料与制造学部副主任崔素萍，总院科技部副部长李桂金，玻璃院院长祖成奎，水泥新材院院长文寨军、颜碧兰教授、崔琪教授和刘光华教授组成。

集会期间，各研究团队学术带感人汇报了2021年事情情况及2022年事情计划�？计雷ḿ掖�5个方面共12项内容进行打分和点评，充分肯定了绿重实验室在学术结果及技术立异、人才步队建设、开放交流情况、团队优势与发挥水平等方面取得的结果，并高度赞许了绿重实验室在疫情期间的努力和发挥的科研精神。

随后，ng28南宫总院党委委员、副总经理（主持事情）侯涤洋，副总经理武发德加入了绿重实验室2021年度事情总结会，集会由总院科技部部长王华主持，实验室全体人员参会。

王华宣读了ng28南宫总院《关于绿色建筑质料国家重点实验室人事任免的通知》。绿重实验室原主任姚燕教授对实验室自建立以来取得的结果和保存的问题做了详细的总结，同时对实验室未来生长提了几点希望和美好的祝愿。

绿重实验室新任主任文寨军首先谢谢了总院各级领导、列位专家的信任，并对未来实验室的事情做了计划汇报。

侯涤洋在讲话中充分肯定并谢谢绿重实验室面对庞大海内外形势下，在国家项目、获奖、国际专利等方面取得的优异结果，并对实验室的生长提了四点要求：一是绿重实验室是总院披荆斩棘、九转功成打下的重要江山，一定要守住这一科技立异的平台高地；二是绿重实验室在未来的生长中，要认真梳理、厘清我们的优势，做强长板、补齐短板，整合总院、集团及行业内的一切资源，把能做的、想做的事情与单位的生长相结合，并上升到行业及国家的高度，为行业可连续生长和国家战略落地效劳；三是要围绕国家“四个面向”战略，以中国领先、世界一流为目标，以效劳国家战略、集团主业以及总院生长为重点，做好实验室的生长再定位，聚焦“卡脖子”技术、要害共性技术、工业转型升级，开展科技立异运动，提升集团和总院工业生长连续立异基础能力；四是绿重实验室一定要突破众多领域集成立异的技术藩篱，真正成为我国无机非金属质料领域的技术起源地、质料领域的联合立异中心、众多工业的原始立异策源地，成为国家战略科技力量的重要组成。

在主管单位、依托单位的大力支持下，在全体科技人员的配合努力下，绿重实验室这张科技形象名片将会越发辉煌、亮丽。

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