依靠技术立异为公司生产稳定做出了突出孝敬
记河南省“五一劳动奖章”获得者洛玻龙新公司郭晓
来源：中国洛阳浮法玻璃集团有限责任公司 宣布时间：2011-06-27
中国洛玻集团龙新公司浮法联合车间主任郭晓 ，依靠技术立异 ，强化生产工艺治理 ，优化工艺参数 ，多次乐成完成了熔窑煤气蓄热室的格子体的疏通、颜色玻璃更换品种等事情 ，增强保窑事情 ，使一线窑龄创立了海内煤气熔窑宁静生产六年零五个月的新纪录 ，节约资金3000余万元 ，为龙新公司生产稳定和经济效益的提高做出了突出孝敬。日前 ，被河南省总工会授予“五一劳动奖章”称呼。
郭晓 ，1983年在洛玻技校结业后 ，分派到浮法一线溶浮车间事情 ，他从加入事情开始 ，就立志要争当一名有理想、有知识、有技术的复合型人才 ，为洛阳浮法工艺技术的完善和生长做出孝敬。他在事情中 ，早来晚走 ，虚心向老师父学习专业技术知识 ，事情一丝不苟 ，兢兢业业 ，深受师傅的喜爱。经过几年的认真学习 ，苦练内功 ，技术水平有了明显提高 ，能够单独处理生产中泛起的种种突发事故 ，成为车间生产一名技术主干。由于事情精彩 ，被上级调到浮法二线溶浮车间乙班担当班长。为了提高自身业务技术和专业理论水平 ，1985年 ，到武汉工业大学电函学院学习深造 ，经过三年的刻苦学习 ，获大专文凭。
郭晓在担当班恒久间 ，狠抓班组建设 ，完善种种治理制度 ，他以身作则 ，随处起模范带举措用 ，领导全班职工实时处理多次影响产量和质量突发事故 ，由于事情精彩 ，受到职工和领导好评。他先后担当浮法二线生产科工艺技术员 ，浮法二线熔浮车间工段长、主任助理。龙新公司浮法车间主任、支部副书记。担当车间主任之后 ，他凭据龙新公司的生产经营实际 ，领导车间全体职工 ，依靠技术立异 ，强化生产工艺治理 ，优化工艺参数 ，以勤勤恳恳、兢兢业业、一丝不苟的事情 ，多次完成了熔窑煤气蓄热室的格子体的疏通 ，先后数次完成了颜色玻璃更换等事情 ，为公司经济效益的提高作出了突出的孝敬。与此同时 ，郭晓同志在增强和改善洛阳浮法工艺革新、研究、应用、推广新技术、新工艺等方面也做出了显著结果 ，2010年获得中建材党员尖兵称呼。
郭晓同志事情中 ，善于言传身教 ，在提升员工技术素质狠下功夫 ，结合自己20余年的浮法玻璃生产工艺经验 ，整理了一套切合实际技术操作资料 ，并经常与生产岗位人员交流事情经验和体会 ，让各班组利用班前、班中时间学习岗位相关的生产工艺技术及突发事故的处理要领等 ，与此同时 ，他在班组成员之间开展岗位交换运动 ，增强各工种的相互理解、配合和学习 ，不绝提升员工素质 ，使全车间职工处理突发事故负的能力有了显著提高。多年来 ，该车间生产稳定 ，产量、质量稳步提高 ，为公司实现经济效益***化做出了孝敬。两年来 ，该车间以市场为导向 ，加速产品结构调解 ，生产出差别颜色、多品种、多规格的浮法玻璃 ，先后完成了一线、二线共计10余次改色任务 ，两条线收放板宽和改品种300余次 ，浮法二线乐成生产出8至12mm大板玻璃 ，为龙新公司扭亏增盈做出突出孝敬。
郭晓同志针对公司浮法线窑龄超期服役的具体情况 ，坚持不懈做好保窑事情 ，他领导浮法车间技术人员组织修订完善了《龙新公司四级保窑计划》 ，制定了《窑炉治理检查制度》、《保窑应急处理预案》等治理制度。确定了15个要害部位 ，落实24小时巡、点检事情制度 ，实时发明消除事故隐患200余起 ，一次性彻底解决了1#小炉影响正常稳定生产和危害熔窑寿命这一难题 ，创全国烧煤气窑炉的热修先例。他凭据单位实际情况 ，提出了不少立异的合理化建议 ，取得了多项技术立异结果 ，其中多项获得了中建材科技进步奖 ，为洛阳浮法工艺的完善、提高做出了孝敬。为了确保生产稳定 ，他积极接纳一系列步伐 ，使一线窑炉坚持生产到了2010年9月3日 ，创立了海内煤气熔窑宁静生产六年零五个月的纪录 ，为公司节约了3000余万元的熔窑冷修用度。
