中国联合水泥集团有限公司党委先进事迹
中央企业先进下层党组织先进事迹
来源： 宣布时间：2019-11-28
中国联合水泥集团有限公司（以下简称“公司”）党委建立于2007年9月 ，隶属于ng28南宫股份有限公司（以下简称“股份公司”）党委 ，现有所属二级党组织84个 ，其中党委34个 ，党总支6个 ，党支部44个 ，党员共计4579名。近年来 ，中国联合水泥党委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导 ，在ng28南宫党委的正确领导下 ，紧紧围绕新时代党的建设总要求 ，以提升党建事情规范化科学化水平为抓手 ，抓班子带步队、抓学习强思想、抓制度重落实、抓作风促养成 ，党建事情水平获得了全面提升。
一、增强党的政治建设 ，充分发挥党委领导作用。
公司党委始终坚持把党的政治建设摆在首位 ，深入学习贯彻党的十九大精神 ，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导 ，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。贯彻ng28南宫党委的各项决策安排 ，落实党委研究前置程序要求 ，严格执行“三重一大”决策制度 ，2018年开展党委理论学习中心组学习研讨7次 ，召开党委集会14次 ，研究重大事项105项 ，切实发挥了党在企业的领导作用。
二、党建经营深度融合 ，将政治优势转化为生长动力。
公司党委认真落实党建事情责任制 ，凭据班子职责分工 ，党委书记切实履行好党建事情第一责任 ，专职副书记履行好直接责任 ，班子成员凭据“一岗双责”要求 ，分工卖力分担领域的党建事情；班子成员划分设立下层联系点 ，在联系点企业做调研、讲党课 ，帮扶指导企业党建革新生长等各项事情；班子成员在深入下层、检查指导业务事情的同时 ，催促指导企业党建事情开展 ，实现了党建经营双丰收。为进一步落实管党治党责任 ，包管党建事情与生产经营同安排、同落实、同检查、同考核 ，增补完善了企业党建事情和经营绩效“双责”考核体系 ，对党建事情KPI与经营绩效KPI同时考核 ，考核结果作为各级领导班子及成员事情评定的重要内容 ，与班子调解、领导人员任免、奖惩挂钩 ，形成了企业经营事情和党建事情双增进、双提高的新机制。各级党组织立异开展“三会一课” ，把党的运动深入生产一线 ，融入车间班组 ，增进了党建经营双丰收。仅2018年各级党组织开展主题党日运动1215次 ，27510人次加入。
三、抓下层强基础 ，全面提升党建事情规范化科学化。
为了全面规范下层党建事情 ，公司党委组织党务事情主干历时近四个月体例完成了《关于提升中国联合水泥党建事情规范化科学化水平的指导意见》和近300页的《中国联合水泥党建事情指导手册》 ，明确了下层党建事情做什么、怎么做 ，全面提升了下层党建事情规范化科学化水平。在党组织全笼罩的基础上 ，设立党委的企业 ，凡董事长/总经理是党员的全部实现党政一肩挑 ，配备了专职党委副书记 ，配齐了党群和纪检监察机构和人员 ，仅2018年新增党务（纪检）事情机构38个 ，新增事情人员75人 ，为全面从严治党提供了坚实的组织包管。徐州中联制造车间党支部荣获国资委党委命名的中央企业第一批下层示范党支部。徐州中联、德州中联、曲阜中联、邓州中联荣获ng28南宫集团“优秀党建事情品牌”。公司所属32个“五好党支部”、179个“党员先锋岗”受到ng28南宫集团党委表扬。
四、坚持党管干部 ，全面增强干步队伍建设。
公司党委始终坚持党管干部、党管人才的原则 ，将其贯串于选人用人全历程 ，严格凭据“对党忠诚、勇于立异、治企有方、兴企有为、清正廉洁”标准抓好干部人才步队建设 ，确保选好干部、配好班子。建立健全干部选拔任用和监督机制 ，组织人事部分与党群纪检监察部分协作配合 ，确保干部选拔任用的有效监督。2018年考察新任职干部205人 ，调解了19名党组织书记、10名党组织副书记、2名纪委书记、154名董监事及高管人员。增强后备干部培养 ，组织优秀年轻干部到生产经营主战场、艰苦情况第一线锤炼生长 ，努力造就一支结构合理、素质优良的后备干步队伍。同时 ，增强各级领导班子和党员步队建设 ，2018年组织开展四期600余人次参训的高管人员培训班和170余人参训的党务纪检事情培训班 ，进一步提升了干部履职能力。
五、深化群团共建 ，积极履行央企社会责任。
公司党委将群团事情纳入党建事情总体安排 ，以党建带团建、促工建 ，形成党的建设与群团事情全面生长的新花样。为落实党中央、国务院实施精准扶贫的战略安排 ，体现央企的社会责任继续 ，选派扶贫挂职干部扎基本层 ，为地方经济生长做孝敬。组织各所属企业积极投身地方公益扶贫事业 ，对所在地政府、养老机构、周边贫困地区、小学及ng28南宫集团定向扶贫地区进行捐款捐物 ，2018年累计捐赠现金和物资808.7万元。
