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宋志平加入“中国企业与中国企业家”论坛并作主旨演讲

来源：CNBM 宣布时间：2018-04-04

4月4日，为全面贯彻落实党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，由国务院国资委宣传事情局指导，国务院国资委新闻中心、中国经济网主办的“中国企业与中国企业家”论坛在经济日报社举行。本次论坛的主题是“新时代企业家精神”。

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国务院国资委副秘书长彭华岗、经济日报副总编辑丁士出席论坛并致辞。彭华岗体现，革新开放40年造就了一大批企业家，为经济社会生长做出了巨大孝敬。目前革新进入深水区，需要立异体制机制，优化企业家生长情况，理解容纳企业家，建立革新立异容错机制。

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ng28南宫集团董事长、党委书记宋志平受邀出席论坛，围绕企业家和企业家精神理论、我国企业家的现状和作用、体贴和敬服国有企业家三个方面的内容作主旨谈话。他还与中国企业联合会副会长、国务院国资委研究中心主任李明星，上海振华重工（集团）股份有限公司董事长朱连宇，国能中电能源集团有限责任公司董事长、总裁白云峰，中商惠民（北京）电子商务有限公司董事长张一春，兴宏金融集团董事长戚进东等现场对话。

主旨谈话内容：

新时代企业家精神和体贴敬服国有企业家

ng28南宫集团董事长党委书记宋志平

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尊敬的彭华岗秘书长、列位领导、列位企业家朋友和媒体朋友：

各人好！去年9月，中共中央国务院宣布了《关于营造企业家健康生长情况弘扬优秀企业家精神更好地发挥企业家作用的指导意见》，这是国家首次专门就企业家政策宣布指导意见，引起了热烈的回声。党的十九大报告提出“引发和�；て笠导揖瘛�，进一步鼓舞了企业家做事创业的热情。今天我们举办这次论坛，在习近平新时代中国特色社会主义思想指导下，深化关于企业家精神的认识，有着重大的意义。我想跟各人讲三段话。

一、企业家和企业家精神理论

企业家和企业家精神理论，就是我们讲发挥企业家作用、弘扬企业家精神的理论，是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要内容。

“企业家”是个老词汇，是一个舶来语。最早是法国人创立的，指在流通历程中爆发了增值的商人，厥后英国人提升为用资源来创立价值的企业主。“企业家”看法也引入到中国，指的是立异创业、创立财产的人。适才讲到的，我们党和国家的领导人以前提到“企业家”未几，或者说还没有能够把“企业家”作为一个阶层来看，尽管我们有企业家协会，每年表扬优秀企业家。可是在党的文件里面，能够把企业家作为一个群体提出来，照旧少见的。毛主席在建国初期提出“红色资同族”，可能也有“企业家”的看法。革新开放以后，涌现了一大批企业家，最早是国企的一些革新者，上了年纪的都知道马胜利等，其时把这些人看成企业家，厥后有一大批民营企业家，像马云、柳传志、马化腾等。同时也有一大批国有企业家，像彭华岗秘书长讲的，在国有企业里扎扎实实从下层做起，这样一批为国家立异创业、创立财产的国有企业领导人。

可是真真正正把“企业家”看法提出来，讲到经济上的高度，是习近平总书记讲的，包括我们党中央国务院印发文件《关于营造企业家健康生长情况弘扬优秀企业家精神更好地发挥企业家作用的指导意见》。也就是说，关于企业家发挥企业家作用和弘扬企业家精神，把这个作为一种理论来讲，是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要内容。习近平总书记早在2001年在福建时就提出来要理解企业家、尊重企业家、敬服企业家、支持企业家。尤其是党的十八大以后，习总书记多次讲到企业家和企业家精神，对企业家寄予厚望。这个和以前讲的也有一些差别，站位很高。习总书记对企业家的论述，可以分成这么四个方面：

1.强调企业家是经济运动的主体，肯定企业家的作用。习近平总书记2014年11月在亚太经合组织工商领导人峰会上有一段重要论述，“市场活力来自于人，特别是来自于企业家，来自于企业家精神”，这段话是点睛之笔，说到最焦点了，究竟市场的活力来源于什么地方？来自于人。人主要来自于哪里？是来自于企业家和企业家精神。这段话确确实实说得很是精辟。

纵然我们说到以前熊彼特、德鲁克讲企业家，讲到企业家的立异精神，讲到企业家是一群对乐成充满渴望的人等，这些论述都没有这样的一个高度。习总书记2017年4月在深改小组第34次集会上有一段话，说企业家是经济运动的重要主体，要深度挖掘优秀企业家精神特质和典范案例，弘扬企业家精神，发挥企业家示范作用，造就优秀的企业家步队。确实习总书记的论述，从很高的角度肯定了企业家在经济运动中的作用。

2.立足勉励、�；ぁ⒑胙�，高度重视、多次论述企业家精神的内涵。习总书记给福建企业家有一封回信，2014年7月福建企业家联名给他写了一封信，他回信勉励这些企业家要发挥敢为天下先、爱拼才会赢的闯劲，为国家做更大的孝敬。习总书记用了两句接地气的话，“敢为天下先”是立异精神，“爱拼才会赢”是冒险精神，这正是企业家的两个基本特质，是企业家精神的内核。习总书记在2014年8月中央财经领导小组第7次集会上提出，要用好人才，还要用好企业家，企业家是推动立异的重要动力，企业家有十分敏锐的市场感受，富有冒险精神，有执着顽强的作风，这是总书记勉励企业家、弘扬企业家精神的重要论述。

3.立足引发企业活力、发挥企业家才华，提出营造企业健康生长情况。这是习总书记对企业家论述里面的重要内容。2016年5月中央财经领导小组第13次集会上，习总书记指出，必须发挥好企业家作用，资助企业家解决困难，包管种种要素投入获得回报。他在2016年12月中央经济事情集会上讲，要�；て笠导揖�，支持企业家专心立异创业。

4.把优秀的国有企业领导人提高到“企业家”层面，为中央去年9月印发文件提出“国有企业家”的看法涤讪了重要的理论基础。去年9月25日中央和国务院文件里面提出“国有企业家”的看法。以前我们说企业家不分所有制、不分规模，只要有立异意识，只要是创立了财产，这些企业领导人就是企业家。社会上各人都是说的比较多的是民营企业家，民营企业家确确实实是企业家，可是关于国有企业的领导人，这些恒久坚守，从下层打拼、为国家做了孝敬的这些人，究竟算不算企业家？习总书记在2016年10月10日全国国有企业党建事情会上讲了一段话，把国有企业领导人和企业家联系在一起讲。这是一个果真宣布的、新华社播发的一段话。习总书记指出，“对国有企业领导人员，既要从严治理，又要体贴敬服，树立正向激励的鲜明导向，让他们摊开手脚做事、甩开膀子创业。要大力宣传优秀国有企业领导人员的先进事迹和突出孝敬，营造尊重企业家价值、勉励企业家立异、发挥企业家作用的浓厚社会气氛。”把国有企业优秀领导人上升到了企业家这样一个高度来看待，给做事者以总结经验、重振旗鼓的时机，去其忧、励其志。要政治上敬服、思想上眷注、事情上支持、待遇上包管。要增强眷注，创立拴心留人的好情况，让他们定心、立足、安业。

这些是习总书记关于企业家和国有企业家的一些重要论述。我归纳得还不是全部，只是一部分。为什么第一段话讲习总书记关于发挥企业家作用、弘扬企业家精神的有关论述。也就是说中央国务院文件和十九大关于引发�；て笠导揖�，这些都是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要内容，也是习总书记治国理政的重要内容，这是企业家和企业家精神理论的来由。习总书记把营造企业家健康生长情况、弘扬企业家精神、发挥企业家作用，看得很是重要。

二、我国企业家的现状和作用

企业家确实已往为创立中国的高速增长，竭尽了全力，下一步在新时代为中国实现高质量生长还要再立新功。

对这一点各人也都很是清楚，在我们文件里是怎么写的呢？企业家是经营运动（市场经济）的重要主体，就是明确了企业家的定位。我国的企业家，现在有三个来源：第一个来源是恒久斗争在国企一线，为国家做出巨大孝敬的优秀国企领导人；第二个来源是民营企业家，一大批优秀的民营企业家；第三个来源是现在混淆所有制包括一些在中国的外资企业等的企业家。同时我们既有顶天立地的大企业家，也有许多中小微的企业家，就是我们企业家的组成，既顶天立地，也铺天盖地，是一个浩浩荡荡的企业家步队。

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企业家是新时代生长立异型经济的中坚力量。企业家的精神文件里有，就是9句话、36个字，太长了，可能记不住，如果把它浓缩一下，可以用6个字“立异、坚守、责任”来概括。企业家焦点的价值是立异，但同时企业家又要坚守，不可说做了一年就是企业家，企业家可能也是个终身职业，要终身做好企业。再一个是责任，经济责任、社会责任、政治责任、国家责任，家国情怀，爱党爱国，这是国家对企业家的要求。

正是因为这样，我们的企业家是社会经济生长的中坚力量。尤其是现在进入新时代，进入高质量生长阶段。已往我们是高速增长阶段，国家的企业家是赛跑型的，跑得快。现在我们有115家世界500强企业，已往一路上解决了“有没有”的问题。现在到了高质量生长，企业家也面临着新的任务，要做到解决“好欠好”的问题。在一个新的时期，要紧紧围绕着质量和效益来做事情。这也是我们企业家现在的一个任务。

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前两天我跟彭华岗秘书长讲过，现在细想想，可能有三件事。第一个是要稳健中求进步，防备危害，稳中求进。第二个是生长中求质量，在生长中要聚焦质量生长。第三个是革新中求立异。我们今天的革新，和40年前的革新大偏向是一致的，都是市场化革新。可是我们的任务和目标有了很大的变革，今天的革新也要想想主要任务是什么。关于企业家来讲，确实已往为创立中国的高速增长，竭尽了全力，下一步在新时代为中国实现高质量生长还要再立新功。

三、要体贴和敬服国有企业家

国有企业家是我们在国有经济、国有企业里重要的稀缺资源，可遇不可求，我们要体贴和敬服他们。

适才我讲到了究竟有没有国有企业家？理论上的一些人士、学者开始不大同意有“国有企业家”这个说法，甚至也差别意有“国有企业”。没有“国有企业”，自然也就没有“国有企业家”，焦点讲的是什么？就是国有企业家都是红字头任命的，凭什么说自己是企业家？实际上我国是社会主义市场经济，我们的国有企业是中国经济的基础，发挥支撑作用。这是我们社会主义市场经济的一大特色，我国必须有强大的国有企业。我想国有企颐魅这件事情不必再讨论了。

既然有国有企业，就爆发国有企业家。国有企业的好多领导人，哪怕今天央企好多董事长，都是从下层做起，一步一个脚印，经过了一路的拼搏。像适才讲到ng28南宫，在15年前只有20亿元的销售收入，到去年凌驾3000亿元，不是生来就是大企业，也是完全在充分竞争领域里，靠一路立异革新生长过来的。这里面各层级上都有一大批企业带感人，这一次文件里面提出“国有企业家”的看法是很是正确、很是准确的。关于调动宽大国有企业领导人员的积极性，是很是重要的。

国有企业家是稀缺资源。是不是国有企业领导人就都是企业家？也不见得。有立异创业并创立了财产，能够立异、能够坚守、能够担负起责任的国企领导人，是企业家。其拭魅这些企业家有社会上给他的时机，同时也有他个人的一些特质。就是我适才讲熊彼特说企业家是对乐成充满渴望的人，愿意做出结果，愿意去立异，这是企业家的一个特点。所以国有企业家也是我们在国有经济、国有企业里重要的稀缺资源，也是可遇不可求的。我做企颐魅这么多年，各人有时候问你怎么做得这么快、这么大，我在国药兼了5年董事长，5年收入从360亿元做到了离任时2500亿元。ng28南宫和国药两家企业都进入世界500强。有什么诀窍呢？就是寻找企业家，能不可真正找到企业家。

我们做事的时候，事和人谁放在第一位。你选一个业务，好比说互联网好、石墨烯好、生物制药好，都好，能不可做？焦点是什么？焦点是能不可选择到一个做这件事的企业家。我在ng28南宫也好，在国药也好，重要任务就是在选择企业家。企业家有的时候是自己生长出来的，你能不可发明他？有的是社会上一些民营企业生长起来的，能不可拉他入伙各人一起干？像我做的碳纤维、TFT高技术等许多工业，不可是寻找这个工业，而是寻找了这个工业里的企业家。企业家并不是完人，他只是在做企颐魅这方面有一些特点。我们也用不着用完人去要求他，如果这么要求的话，也找不到企业家。主要是他在做企颐魅这方面有别人没有的优点，这就是我们要选择的企业家。国有企业家更是稀缺资源，因为国有企业家另有一个特点，他是革新者，要勇于革新，突破藩篱。他肯定不是一个循规蹈矩、按部就班的人，一定是寻求厘革、寻求变革的一个企业领导人。所以我们也应该尊重和敬服这些有立异意识、有厘革意识的国企领导人、国有企业家。要体贴和敬服国有企业家，至少要做到这么五点：

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1.要增强对国有企业家历史孝敬和生长纪律的研究。今天我们中企联的李明星会长也来了，我另有一个职务是中国企业革新与生长研究会会长，研究一些纪律上的工具。究竟我们国家的企业家有什么特点？国有企业家有什么特点？这是要研究的。已往革新开放初期的时候，引入了一大批西方的企业祖列传、著作等，最早是美国的艾柯卡，他第二本书叫《反败为胜》，那时候作为企业家精神引入进来。厥后就多了，包括日本的盛田昭夫、松下幸之助，包括韩国的一些企业家的著作，我们向他们学习。现在我国经济生长快，涌现了一大批企业家，所以要增强这方面的研究�Ａ碛幸桓鎏氐闶怯幸淮笈衅笠导�，要研究里面的纪律和理论。

2.要强化国有企业家的经营决策权，给企业家一定的经营自主权。这也是很是重要的事情，企业家要做一些决策，如果企业家没有决策的能力，那肯定也成不了企业家。要给企业家适当放权，让他真正能够大胆决策。

3.要建立容错机制。立异要突破，可是立异会失败，没有常胜将军。各人说硅谷里面失败的企业比乐成的要多得多，所以要允许失败。做企颐魅真的是九死一生，所以不可企业家乐成了给他献花，失败了就奚落他，要给他们东山再起的时机。一些知名的企业家，在整个历程中有多次失败，包括华为的任正非、联想的柳传志，都受到巨大的波折。国有企业家也一样，也会有波折。有波折的时候应该体贴、敬服、勉励，资助他剖析息争决问题。

4.要对国有企业家增强培训教育。让国有企业家真正成为对党忠诚、勇于立异、治企有方、兴企有为、清正廉洁、听党指挥、勇担国家使命和社会责任的企业家。

5.要充分信任，做好效劳，解决生活待遇等问题。前两天我在北大，他们就给我提了一个问题，宋总你说说国有企业家和民营企业家***的区别是什么呢？我说相同的都是立异创业、创立财产。民营企业家在给国家创立财产的同时，他们给自己创立了巨大的财产，而国有企业家主要是为国家创立了财产。国有企业家另有不少束缚和记挂，更提倡贡献精神。为什么我说要创立情况呢？创立情况让国有企业家也能够甩开膀子、撸起袖子干。

媒体有时候总是把国有、民营撕裂开来，问我现在是不是国进民退了，是不是老想大吃小，其实国企和民企是中国社会主义市场经济的两个重要组成部分，我们在市场上是相互依存的。像ng28南宫有上千个民营企业进行外包，之间关系特别好，并不像各人讲的两个堡垒在兵戈，那是夸大了。如果有点竞争都属于市场竞争里面的正当竞争，所以国有企业和民营企业是我们社会主义市场经济的孪生兄弟，他们之间是互补的，并且他们的相助互赢，我们应该宣传。就像太极的白鱼和黑鱼一样能够融合在一起，这就是我们国家经济的特点。

国有企业家也有自己的一些子女教育问题、住房问题、老人赡养问题，也有生活方面的需要，我们的政府部分应该体贴、敬服他们，资助他们解决生活上的后顾之忧。

我就讲这三点，供各人参考，谢谢各人！

圆桌对话环节内容：

对话嘉宾：李明星、宋志平、朱连宇、白云峰、张一春、戚进东

主持人：经济日报原科技新闻部主任姜波

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主持人：首先说到企业家精神，我感受最亲切的是宋志平董事长，他是经济日报的老朋友，也经常到中经网做客。去年3月宋董事长在经济日报宣布长篇文章，专门论述了企业家精神。各人知道媒体把宋董事长称为中国的稻盛和夫，因为他把两家企业带入世界500强，并且都是营业收入几千亿的企业。宋董事长一路走来历经了千辛万苦，一步一个脚印。听说当销售员的时候，在用户的走廊里长时间坐冷板凳，听说刚接任厂长的时候，从银行贷不出钱来，把夫人陪嫁的一万块钱买了原质料。听说在接手中新集团一把手的大会主席台上，收到了法院关于冻结资产的通知。在一般人看来，如果作为一个私营企业家这么玩命，为了发财、为了赚钱是可以理解的，宋董事长作为国有企业家，这家企业不是你的，你这么拼搏究竟是为了什么？是一种什么样的责任感使命感，激励了你如此九死一生而未悔呢？

宋志平：昨天一个运动上有人问了同样的一个问题。我大学结业23岁就进入企业，我以前老讲我是个文青，喜欢读文学著作，也没有想过大学结业就来到企业，更没想过做企业家。那怎么把ng28南宫和国药都带入世界500强呢？我想有几点：

1.责任使然。我最早是做技术人员，厥后发明产品都卖不出去，所以就去做销售员，从销售员做到了副厂长。这个工厂是国有企业，九十年代初走不动了，员工也没有积极性，企业的资金也断链了，那时候选我做厂长。在16年前，就是ng28南宫的前身也走不动了，国家工委选我做公司的总经理，其时是一把手，厥后去改制上市、联合重组、做混淆所有制，包括立异做到了今天。一路做过来，每一步都是因为责任使然，不是说我喜欢。所以我常讲革新是倒逼的，革新是被迫的，人生有的时候其实也是倒逼的。我觉得总要有人负这个责任，所以我就挑起了这个担子，最终生长了起来。

2.有利他主义，做事不可是想自己，要想各人。做一家企业，如果不可把它生长起来，如果在竞争中不可取胜，那么这个企业所有员工都会随着你受苦受累。所以每一个企业家其实都有想法，都想让自己的企业能够做到最好，让自己的干部员工有好的待遇，让年轻人能够有舞台。ng28南宫、国药这些年为什么这么去做？也是和这个目标有关系。我挺赞成熊彼特讲的，企业家是对乐成充满渴望的人，既然担了这个担子就要全力以赴去做好。

3.一路上遇到不少困难、不少风波，需要意志力。企业家都遇到过波折，甚至都被打倒在地。可是那个时候，就需要意志力，我们踉踉跄跄又站了起来，然后进行竞争、拼搏，我们又打赢了。我们从北新的时候反败为胜。企业家不是一路被眷注，不是一路乐成，而是跌荡起伏，各人也会见仁见智，我觉得这都是正常的，你要有这样一种坚韧不拔的精神，你才华度过一场一场的困难，度过一场一场心理上的纠结。这很是重要，就是做企业家要有超常的心态，这也是企业家的一个特质。

目今经济正在转型，我感受只要让企业家有一个好的情况，让企业家能够创立，让企业家精神获得发挥，什么困难都能过得去。从我个人的经历，我没想过做企业，没想过做企业家，也没想过能做到世界500强，更没想过能做两个世界500强，这不是预设的，是一步一步做过来的。

虽然中国经济的高速生长也成绩了中国的企业，也成绩了中国的企业家。反过来说，如果你没有企业家精神，如果你不是百折不挠，纵然有好的情况也不可能带出好的企业，也不可能成为优秀的企业家。

主持人：您适才说开始不喜欢这个事情，现在喜欢吗？

宋志平：我是在事情中培养起了做企业的兴趣，我现在酷爱企业。我希望终身做企业，终身做企业家。年轻人进入企业之后，第一关就是先培养出对企业的兴趣。

主持人：我相信一定是这样，您一直强调责任，责任就是对自己从事的事情有一种爱。您适才讲到经济责任、政治责任、国家责任、社会责任。结合您去年的文章讲企业家精神需要有立异精神、坚守精神、兼济天下精神，立异也好，坚守也好，这些是手段，兼济天下才是目的。

宋志平：中国的企业家不是说自己乐成了、自己赢得了财产就行了。我觉得从最早洋务运动开始，我们的企业家、前辈的想法就是振兴中华，包括到民国时期搞实业救国，包括新中国建立以后搞创业，包括革新开放，其实我们国家的企业家一直有一个主线，就是振兴中华。我们的目标特别明确，我觉得这应该是中国企业家的一个群体影象，或者一个群体意识。今天的企业家做大了，各人有了财产，应该是回馈社会，多尽社会责任，不可光富，也要富而有贵，就是精神上也成为楷模。我们的企业家要朝这个偏向迈进。第一步是要创立财产，创立了财产之后该怎么办？要回馈社会，这是企业家人生的一个最终归宿。

主持人：谢谢宋董事长，为中国企业家群体拍手！最后大会请每位企业家用一句话概括一下新时代企业家的精神。

宋志平：新时代的企业家精神要重视高质量生长。

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